Все видеокурсы
Рейтинг курса
Прошли обучение
+584 студента
Прогресс
0%
  • Вступление и знакомство с автором
  • Основные ошибки при увольнении сотрудника
  • Рекомендации по проведению беседы
  • Обратная связь при увольнении
  • Алгоритм беседы с подчиненным
  • Негативная реакция увольняемого
  • Беседа об увольнении с коллективом
  • Аутплейсмент и выходное интервью
  • Подведение итогов курса
  • Бесконфликтное увольнение персонала: итоговый тест
139 Орлова 001
00:00
01:42
Share

Вступление и знакомство с автором

  • HR
Page 1 Created with Sketch.
1 ч. 10 мин.
Page 1 Created with Sketch.
Базовый
Page 1 Created with Sketch.
584 чел.
Стоимость курса
790 ₽
Описание курса
Преподаватель

Многие компании гордятся дружным коллективом. Однако порой возникает необходимость расстаться с одним из сотрудников. В такой момент руководители зачастую сталкиваются с проблемой: как остаться в хороших отношениях с уходящим коллегой и не демотивировать команду новостью об увольнении?

Этот курс будет полезен топ-менеджерам, руководителям компаний и HR-специалистам, которые хотят избежать ошибок при увольнении сотрудников.

Инга Орлова расскажет, как выстроить беседу с увольняемым, помочь ему с дальнейшим трудоустройством и сообщить новость коллективу. Вы узнаете, как правильно хвалить и критиковать при увольнении, и научитесь проводить выходное интервью.

Пользуясь нашим сайтом, вы соглашаетесь с тем, что мы используем cookies