Образование для бизнеса
Корпоративное обучение команд диджитал-навыкам — готовые курсы и программы по индивидуальному запросу
Направления обучения
Маркетинг
Менеджмент
Аналитика
SMM, SEO, таргетированная и контекстная реклама, веб-аналитика, PR, копирайтинг, работа с email-рассылками
Продакт- и проджект-менеджмент, Agile, Scrum, Kanban, Lean, управление отделом продаж, финансы и инвестиции
Работа с данными, Excel, SQL, Power BI, Tableau, Python, R, BI-системы, сквозная аналитика, математика для анализа данных
Дизайн
Дизайн интерфейсов, графический и веб-дизайн, инфографика, моушн- и геймдизайн, типографика, 3D
Программирование
Веб- и мобильная разработка, тестирование, разработка игр, 1С-разработка, SQL и работа с данными, основы HTML и CSS
Soft Skills
Деловое общение, целеполагание, принятие решений, ведение переговоров, командная работа
Нужен совет?
Расскажите о задаче и мы подскажем лучшее решение
Гибкие решения
Индивидуальные программы обучения
Изучим специфику бизнеса и создадим курс под вашу команду
Офлайн-тренинги
Проведём короткое интенсивное обучение — в вашем офисе или нашем Кампусе
Онлайн-курсы
Групповые программы с обучением у практиков отрасли, разборами домашней работы, написанием диплома и документами об окончании установленного образца
Видеокурсы
Базовые миникурсы по софт- и диджитал-скиллз — для запуска массового дистанционного обучения сотрудников на нашей платформе
Попробуйте готовые видеокурсы
100+ видеокурсов на тему софт- и хард-скиллз — без обязательств по оплате и привязки банковских реквизитов
для 5 сотрудников на 10 дней
Кого мы обучаем
Менеджеров среднего звена
Делаем акцент на развитии управленческих компетенций и выстраивании коммуникаций в команде
Развиваем хард скиллз у маркетологов, менеджеров, аналитиков, дизайнеров, программистов
Диджитал-специалистов — от junior до senior
Нетехнических специалистов
Формируем актуальные софт- и диджитал-скиллз в условиях цифровой трансформации
Компании, с которыми работаем
Смотрите интервью о корпоративном обучении
Кейсы, лайфхаки и опыт, о котором не рассказывают на конференциях и в СМИ
Наши кейсы
Заказать обучение
Остались вопросы?
Свяжитесь с нами и мы проконсультируем по выбору, стоимости и сроках обучения
Нажимая кнопку, вы принимаете условия политики
и пользовательского соглашения
Остались вопросы?
Свяжитесь с нами и мы проконсультируем по выбору, стоимости и сроках обучения
Получите демодоступ
К 100+ видеокурсам из корпоративной библиотеки Нетологии для развития soft skills и digital skills на 10 дней для 5 сотрудников. Без обязательств по оплате и привязки банковский реквизитов.
Отправляя заявку, я соглашаюсь на обработку персональных данных.
Результат
Участники обучения овладели навыками анализа и грамотной подачи информации и теперь тратят в 2-3 раза меньше времени на создание презентаций. Удовлетворенность сотрудников мастер-классом составила 100% по результатам анкетирования.
Отзывы сотрудников:
«Все наши презентации были достаточно консервативны, а хотелось чего-то нового, прогрессивного, понятного, простого. Мы разобрали все слайды из наших презентаций и теперь знаем, как их визуализировать быстро и эффективно, без нагромождения информации. Раньше над каждым слайдом приходилось работать по несколько недель, а после мастер-класса – менее получаса».
«Я всегда очень долго колдовал над моими слайдами, чтобы людям, которым я их презентую, было все точно понятно. Пытался по-разному делать, но у меня не получалось. С этим вопросом я и пришел на мастер-класс. И буквально за 15 минут удалось все исправить!».
«Отлично подготовленная программа в сочетании с прекрасным тренером произвела наилучшее впечатление на участников мастер-класса. Спасибо Нетологии за индивидуальный подход к заказчику, лояльность и отличное качество!».
Результат
Результатом совместного проекта «Северстали» и Нетологии стал 50-минутный видеокурс от ведущих практиков области.
Методику ведения переговоров специально для «Северстали» разработал один из лучших провайдеров. Затем мы адаптировали эту методику под формат видеокурса, который отвечал на все необходимые вопросы: для чего нужны переговоры и каких типов они бывают, как к ним готовиться и как себя вести во время командных, телефонных и других переговоров. Завершается курс итоговым тестом, чтобы слушатели сразу смогли проверить свои знания.
Видеокурс «Методика подготовки и проведения переговоров» оказался полезен не только для сотрудников закупочной функции компании, которых мы непосредственно обучали, — он пригодится всем, кто принимает участие в переговорах.
Обучение прошли более 150 человек. Оценка за курс от сотрудников «Северстали» по проведенному анкетированию: 9 из 10.
Результат
Задач стояло много — кроме основ копирайтинга также требовалось:
— рассказать о базовых принципах верстки текста;
— научить видеть и исправлять стилистические и речевые ошибки в тексте, быстро редактировать текст;
— разъяснить особенности эмоциональной окраски текстов и обучить приёмам инфостиля.
В итоге слушатели — а это руководители и менеджеры отделов продаж, сотрудники отдела сопровождения клиентов, — за 4 дня освоили основы информационного стиля и научились создавать понятные структурированные тексты.
Обучение велось на практике: на курсе рассмотрели реальные примеры писем, рассылок, текстов на сайте, разобрали ошибки и показали способы быстро улучшить текст.
Сотрудники смогли сразу же применить новые навыки в своих текущих задачах.
Результат
Зная о высокой загруженности сотрудников, был выбран формат дистанционного обучения, где каждый слушатель НКО АО НРД в удобное для себе время мог познакомиться и погрузиться в тему обучения, а по завершении видеокурса — пройти итоговое тестирование на закрепление знаний.
В итоге, обучение прошли более 500 сотрудников в дистанционном формате. Слушатели узнали о:
— технологии блокчейн и о применении этой технологии в бизнесе;
— внедрении digital-трансформации в рабочий процесс;
— машинном обучении и технологии использования больших данных;
— нейросетях и основных принципах их работы;
— основах применения чатботов;
— применении искусственного интеллекта в науке и бизнесе;
— основных видах криптовалют и особенностях работы с ними;
— основных тенденциях в Data Science.
Результат
В компании были поставлены планы по набору персонала. Ранее такую задачу заказчик решал с помощью сайтов по поиску работы, но возникла проблема с массовым подбором через социальные сети.
Было принято решение обучить HR, менеджеров и директоров компаний-партнеров по подбору персонала эффективно находить сотрудников через социальные сети и дать им готовый алгоритм действий.
В 2018 году компания уже обращалась в Нетологию, поэтому критерием выбора образовательного подрядчика стали положительные отзывы сотрудников и результативный опыт сотрудничества.
Как результат, руководители и менеджеры по подбору персонала за 2 дня освоили основы таргетинга и подготовку контента. Получили практические навыки и разобрали реальные примеры текстов размещенных вакансий. Смогли в тестовом режиме поработать в личных кабинетах MyTarget и настроить выборку по ЦА. Познакомились с инструментами по подготовке контента и получили практические рекомендации по правильному оформлению и составлению объявлений. NPS по итогу курса: 55.